筠连县法院推进“四个一”走好队伍教育整顿案件评查先行一步

筠连县法院严格按照队伍教育整顿案件评查工作要求，坚持靠前谋划、多措并举、强力推进，切实走好队伍教育整顿案件评查先行一步。

一是配强一支队伍。在队伍教育整顿领导小组办公室下设案件评查专班，明确牵头领导，选派8名政治站位高、综合素质优、业务能力强的干警担任评查专班成员，细化目标任务，强化组织保障。以（政治部）督察室为主体，成立案件评查联系组，负责各项联络工作，在评查主体与被评查主体之间筑牢屏障；以员额法官和法官助理为主体，建立7个案件评查组，负责具体评查工作；以审委会委员为主体，成立复核组，负责评查结果复核与争议解决，切实整合提升案件评查力量。

二是搭建一套机制。充分借鉴市中级法院、珙县法院试点经验，靠前制定《队伍教育整顿案件评查实施细则》初稿，召开专题讨论会对实施细则进行优化完善，基本明确评什么、如何评、结果怎么运用等问题，为具体评查工作开展指明方向。制定《队伍教育整顿案件评查报告模板》《队伍教育整顿案件评查汇总表》，明确评查标准，印发全体评查人员，提前让评查人员对工作开展心中有数。

三是建立一个台账。严格按照队伍教育整顿案件评查范围，对相关案件进行全面排查梳理，建立评查案件台账，将纳入评查案件的案号、案件名称、承办人、评查事由等具体信息逐一登记入台账，做到家底清、目标明，为下一步评查工作全面推开奠定基础。档案室根据评查案件台账，对纳入评查案件的电子卷宗和纸质卷宗逐一清点核查，明确档案号和存放位置，方便档案借阅。

四是组织一次培训。安排去年参加过队伍教育整顿（试点）案件评查工作的员额法官对全体评查人员进行专项培训，以图文并茂的形式，重点围绕评查小组职责、评查标准、评查结果、评查报告撰写、异议处理等评查人员关心的问题进行讲解，对评查纪律进行强调，并现场解答评查人员提出的疑惑问题，有效提升评查人员对队伍教育整顿案件评查工作的认知和操作能力。

（曹建）