2月15日,笔者从内江市东兴区双桥镇获悉,该镇为进一步加强镇村干部职工队伍作风能力建设,多措并举,严格履行党风廉政建设职责,加强干部队伍管理,推进各项重点工作,推动作风能力专项提升行动工作走深走实。
学深悟透,提素质。结合当前各项重点工作,组织班子成员、镇村干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和省委十二届二次全会精神,实行会前学习制,党委会、工作会逢会必学,累计开展集中学习6次,参学310余人次。对党的重大理论、重要政策、重点工作进行全面系统的解读和学习,不断提高政治判断力、领悟力、执行力。
以上率下,强作风。建立班子成员履行“一岗双责”抓作风建设工作机制,督促各项任务稳步推进,每月形成问题清单,逐条制定整改措施,定期开展问题检视“回头看”,形成上下联动、协调贯通、同步落实的快速推进工作体系。制发工作方案,聚焦10类提升重点,细化工作措施,明确责任领导、责任股室和完成时限,带头在思想认识上抓提升,在推动工作上见行动,在解决问题上求突破,在统筹结合上下功夫,把作风建设贯穿工作全过程,确保责任落实全覆盖,做到事事有人抓、件件有落实。
精准自查,扎实改。以问题为导向,聚焦10类干部作风问题,通过自查自纠、谈心谈话、调研走访等形式,认真梳理干部作风效能、服务群众等方面的突出问题,建台账清单,逐项制定措施限时整改落实,确保问题整改落实全到位、真到位,使干部职工坚决摒弃“散慢拖”的工作作风,不断提高干部职工遵章守纪、服务管理的自觉性。截止目前,双桥镇开展谈心谈话212人次,走访调研48次,查找问题309个,制定整改措施320条。
实干实践,强能力。坚持把“实干”作为检验作风建设成效的最好标尺,用工作说话、凭实绩交卷。大力弘扬真抓实干、埋头苦干的良好风尚,出实策、鼓实劲、办实事。狠抓当前招商引资、项目建设、优化营商环境等重点工作,把“精准、严实、全面”贯穿到实干担当的全过程,高效推进冷链仓储物流基地创建、“四好农村路”建设等,用工作实绩检验班子能力,推进全镇各项工作成效明显提升。(刘萍 闻学全)