眉州监狱：智能化大练兵，火热进行时

11月16日，四川监狱民警智能化全员大练兵线上平台通道开启以来，眉州监狱再掀践标提能新热潮，纷纷在“线上战场”展开比武练兵。通过领导带头练、传帮带导练、比学赶超练，大练兵平台登录率已达99%，初步实现了全员发动、全员参与。

领导带头练

11月17日，眉州监狱党委召开智能化全员大练兵推进会，强调要紧盯责任落实，严格对照智能化练兵方案，分解任务，扎实推动智能大练兵取得实效；要紧盯全员覆盖，尤其是要形成“头雁效应”，以上率下带动全员参与，营造“人人主动练兵”的浓厚氛围；要紧盯瓶颈难题，加快补齐短板不足，促进民警业务能力提升，助力监狱智能化建设提质升级。

传帮带导练

专业民警“传”。监狱选出11个相应职能部门的22名民警，对信息化全员大练兵业务知识在线答题、深化运用问卷调查及网络安全知识问答进行强化学习，这22名民警经考核达到“辅导员”水平后，再一对一指导其余民警根据岗位实际分门别类有针对性的深入学习，确保学的深、学的细、学的快。

青年民警“帮”。监狱组织各部门业务熟、网络通的青年民警作为老师，对121名50岁以上的民警进行“以小带老学”，采取“一对一，多帮一”的方式，帮助老民警关注公众号、进入“ICT”服务平台注册信息、讲解示范答题，实现智能化全员大练兵“一个都不能少”。

信息骨干“带”。充分发挥党支部战斗堡垒作用，监狱26个党支部每个党支部确定1名信息骨干，分别设立由信息骨干民警带头的测试类别组、错题整理组和强化训练组，利用“星期五党校”集体学习日相互抽问，弥补薄弱环节，攻克错误率最高、混淆度最大的知识点，有效提升业务技能。 

比学赶超练

“今天你答题了吗？”已经成了民警们近期的见面问候语。智能化大练兵期间，各业务岗位民警充分利用集体学习和自学开启“刷题”模式：标注重点、记录笔记、总结经验，截止目前，已有民警刷题达95次，更有民警学霸喜迎100分的好成绩！全狱上下形成了“比学赶超”的良好练兵氛围。

眉州监狱将以此次智能化大练兵为契机，进一步提升全狱民警智能化应用意识、技能和水平，进一步提高全狱民警的岗位技能和综合素质，从而更好助推监狱治理体系和治理能力现代化。（郭放）