“水利工程村级巡管员”系省委、省政府2020年突出办好的30件民生实事之一,邻水县坛同镇把贫困村公益性岗位水利工程巡管员申报工作同当前开展的村级建制村调整、森林防火等重点工作同部署、同落实,采取有力措施抓实申报工作。
镇主要领导高度重视,第一时间组织水利技术推广站全体职工、百灵庙、方井、凉桥等11个贫困村三职干部召开会议专题部署,要求与会人员不能优亲厚友、以权谋私,务必在思想上、行动上与党委政府保持高度一致,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门专人抓、一级抓一级,层层抓落实的工作格局。
此次申报水利工程村级巡管员对象为已列入贫困村建档立卡人口范围;男性,年龄20周岁以上60周岁以下,小学以上文化程度,身体健康,热爱水务工作,熟悉水利工程管护知识,公正无私、廉洁奉公,责任心强;政治素质好,热爱祖国,遵纪守法。
巡管员名单以村为单位进行为期7天的公示,公示期满无异议后,镇政府与选聘人员签订聘用合同并报水务局备案。实行“县定、镇聘、站管、村用”的管理机制,聘用合同一年一聘,其公岗补贴每人每月500元。工资每季度支付一次,由镇财政所直接打卡到每个巡管员指定的账户。
目前,该项申报工作全面完成并上报,符合申报水利工程村级巡管员13名,申报补贴资金7.8万元,实现了在家门口就业。(朱侯 吕忠平)