一是优化服务举措。为讨薪案件开辟“绿色通道”,优先立案、优先审结、优先执行、优先发放执行款。对生活困难的农民工,依法采取诉讼费减、免、缓等司法为民措施,积极引导其申请法律援助,保障其诉讼权利。针对农民工文化水平不高、法律知识不足的实际情况,法院在立案、举证责任、执行申请等程序性事项上提供咨询及辅导。截至目前,共开展咨询、辅导100余人次,指导撰写民事起诉状(含支付令)、执行申请书10余份。
二是强化执行力度。严厉打击“恶意欠薪”和“非法讨薪”违法犯罪行为,对构成刑事犯罪的,依法公开审理、公开宣判,确保“查处一个、警示一批、震慑一片”。开展“司法大拜年”、涉煤领域“零欠薪”等专项活动,充分运用罚款、拘留、限制消费等措施督促企业支付民工工资,集中兑付案款700余万元。
三是强化法治宣传。通过法院门户网站发布、张贴宣传标语、宣传画、开展现场咨询等多种方式开展《保障农民工工资支付条例》宣传活动。组织法官在乡镇、钒钛产业园区等开展“送法进企业、进工地、进园区”活动,发放风险提示书、劳资纠纷宣讲单等法治宣传资料100余份。同时,现场解答农民工工资支付及劳动关系等法律问题和典型案例,引导企业诚实守信经营,并对农民工依法维护自身合法权益给出建议。(康晋铭)