劳务纠纷遇上语言不通？别急，法院来帮忙！

党史学习教育开展以来，五通桥法院在学党史、悟思想、办实事、开新局上持续用力，聚焦群众“急难愁盼”问题，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，坚持能动司法，不断延伸职能，积极妥善化解各类矛盾纠纷。近日，五通桥法院立案庭成功调解了一起特殊的劳务纠纷案。

近日，一名维吾尔族青年卡某来到我院诉讼服务大厅立案窗口，其神情慌忙，边用维吾尔语诉说边用手势比划。 

因语言存在障碍，立案庭工作人员不明白其真实诉求，便当即利用手机翻译功能与卡某进行交流。

通过手机交流了解到：卡某于今年2月来到另一名维吾尔族青年艾某在桥开设的烧烤店务工，因家中有事要辞工回疆，且已购好回疆车票，需在当日就必须赶往成都，但艾某拖欠其5000元工资一直未支付，双方经当地派出所调解无果后寻求法院帮助。

立案庭工作人员考虑到争议双方系维吾尔族同胞，且卡某时间紧迫，为尽快妥善化解纠纷，当即决定同本院司法警察一同前往艾某开设的烧烤店了解情况。

到店后，店主艾某也不会汉语，立案庭工作人员再次借助手机翻译功能询问事情原委。

经过一个小时的交流，了解到今年2月卡某来到艾某开设的烧烤店务工，双方口头约定每月工资5000元，现卡某提出离职，艾某以卡某离职未满双方约定的一年服务年限为由扣发工资5000元，双方因此产生矛盾。

经过立案庭工作人员耐心疏导和释法明理，双方当事人最终达成了调解协议并当场履行，纠纷得以圆满解决。

（五通桥区法院 宋怡庆）