平昌县“党建+”模式 谱写职业教育新篇章

近年来，平昌围绕“党建引领、立德树人”党建品牌，充分发挥政治核心、战斗堡垒和党员先锋模范作用，积极探索“党建+”职业教育新模式，促进职业教育特色发展，为全县经济发展出力，为县域脱贫攻坚助力，为学生成长成才筑基。

“党建+专业建设”筑牢发展根基。紧扣区域经济发展需要，产业和骨干企业需求，动态调整专业结构，拓展新兴专业、改造传统专业、做亮特色专业。先后停办重复设置、招生少、市场需求不大的专业4个，新增养老服务、3D打印等专业，打造省级示范专业1个，并努力把党务工作者培养成专业带头人，把行政负责人、学科带头人培养成基层党组织负责人，做强骨干专业群，培养学生职业技能、创新创业等方面的“关键能力”。

“党建+示范引领”增强发展动力。持续实施“青蓝工程”，发挥“党建示范岗”作用，老党员带动新党员，老教师培养新教师，使一批青年教师从不同角度、不同层面得到提高。充分利用“三会一课”制度，根据中职课程特点，形成“课前五分钟党建知识宣讲”、“理论实践一体化”等多种特色教育教学模式，师生综合能力持续提升。近年来，选派师生参加国家和省市技能大赛，斩获奖牌50余枚。2020年，3名教师获省级教师教学能力比赛一等奖，24名教师人获市级讲课赛一等奖。

“党建+产教融合”彰显育人品牌。全面推进“一校一品”和“一专业一模式”建设，实行“1+1+1”（即一个专业紧密对接一个产业或一家公司，紧密依托一个本科院校、科研院所）产教融合改革，与西南航空职院、川科职院等6所高职院校签订战略合作协议，在创新创业、专业领办、队伍建设等方面深化合作。落实党员推荐就业机制，将学生就业工作作为中职学校党员干部工作重要考量，拓展拓宽学生就业渠道，教育与产业双轮驱动、学校与企业两翼齐飞，搭建学生成长成才“储水池”。