巴中市巴州区司法局： “四举措”强化年轻干部队伍建设

加强思想教育，坚定年轻干部理想信念

组织年轻干部认真学习党的方针、政策、路线，通过研读文件读本、集中讨论等方式学习习近平新时代中国特色社会主义思想。利用“五四”“七一”等节庆日，积极组织年轻干部开展座谈会进行谈心交流，积极了解他们的思想动态，坚定理想信念，激发他们开拓进取的热情。今年以来已组织年轻干部召开座谈会4次，组织集中讨论3次。

完善制度体系，加强年轻干部递进培养

印发《巴中市巴州区司法局人才递进培养实施方案》，扎实推进司法行政年轻干部的递进培养。明确司法所业务指导、基层干部选拔、机关基层双向交流等机制，力求改变青年干部无从下手、经验不足的问题。目前已选派3名机关干部到基层司法所挂职锻炼，下一步将加强督查，确保实效。

强化教育培训，提升年轻干部业务水平

印发《巴州区司法局业务大学习实施方案》，邀请系统内业务骨干传授工作经验和方法，目前累计开展学习活动13场次，解读《民法典》等法律法规9部，达到以学促战，锤炼业务本领的目的，努力建设一支勤于学习、善于学习、乐于学习的司法行政队伍。

立足职能职责，培养年轻干部服务意识

通过开展法治宣传、为弱势群体提供法律援助、助力脱贫攻坚、参与创文等系列工作，切实为广大群众生产生活提供法律服务和援助帮扶，维护人民群众的合法权益。今年以来累计开展各类法治宣传活动340余场次，提供法律咨询3400余人次，调处矛盾纠纷167件，办理法律援助案件413件。